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成教部努力探索企业职工学历提升新模式

  • 时间:2013-10-09
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新学期伊始,为深化校企合作,巩固我院成人招生成果,成教部就职工学历培训及教学情况对联办企业进行了走访,同时,又积极开拓校企合作新模式,与多家企业签订了职工学历提升培训的联合办学意向书,有效地促进了我院成人教育的深入发展。

河南瑞贝卡集团、许昌各县市(区)电力公司、许昌卷烟厂等企业,在职工学历提升培训方面,与我院有多年的合作基础,双方都有深入合作的愿望。该部本着在新的市场经济竞争环境下,着力提高企业管理人员、技术人员及普通职工学历层次的同时,进一步强化现代化经营理念,开阔思路,增强决策能力、战略开拓能力、创新能力和执行能力。坚持按需施教、务求实效的原则,根据企业改革发展的需要和员工多样化培训的需求,分层次、分类别地开展内容丰富、形式灵活的培训,以增强培训的针对性和实效性,确保培训质量。他们坚持“院校+企业”的联合办学方式和业余学习为主的原则,坚持培训人员、内容、时间的“三落实”,帮助员工报名,通过参加全国成人高考,对符合录取条件的员工进行有计划的培训,使员工通过参加培训获取国民教育系列的专、本科学历,深受企业的赞赏和员工的欢迎。

为进一步拓展我院在许昌市企业的影响,该部主动深入到企业大力宣传学院的办学优势和产学研成果,今年又与远东传动轴、恒源发制品、平安保险等单位签订了职工学历提升培训合作意向,使我院在不断创新成人教育人才培养模式、拓宽校企合作领域方面又迈出了一大步。

(稿件来源:成教部  作者:王战岭  发布人:刘世立)

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